실사구시에서 답을 찾다

괜찮다고 말하지만 괜찮지 않은 너와 나, 우리가 안고 사는 우울. 그리고 그 감정이 가져온 마음의 병 우울증. 화제의 채널



도시경영의 원칙과 방법, 문제와 해결 방안, 리더에게 요구되는 소양과 역할 등을 조선시대의 실학자 다산 정약용과 저자의 대화 형식으로 현실감 있고 꼼꼼하게 제시하고 있다. 저자는 정약용의 사상은 물론 실사구시 정신과 실학사상에 대한 폭 넓은 이해를 보여준다.

저자는 책에서 실사구시의 의미를 ‘일을 쓸모에 맞게 바른 방향을 정해 충실한 성과를 만드는 것’이라고 정의한다. 목민심서와 경세유표 등 고전에 대한 이해를 바탕으로 도시계획에서부터 건설, 환경, 복지, 문화 등 현대 도시의 다양한 문제들을 어떻게 풀어야 할지에 대해 설명했다. 이를 통해 도시경영에 요구되는 실사구시 리더십을 규정, 실사구시 정신의 현대적 적용 방법을 쉽게 보여준다.

박석무 다산연구소 이사장은 “학자나 철학자가 아닌 행정가인 저자가 어떻게 다산에 대한 전문적인 지식을 이렇게 많이 지녔는지 감탄하지 않을 수 없다.”며 “책을 읽다 보면 200년 전의 다산이 살아나 자신이 목민관을 지낸 곡산도호부사 시절의 경험을 그대로 설명해주는 듯, 저자는 자신이 집행하는 행정을 다산처럼 자상하게 우리들에게 설명해주고 있다.”고 감탄한다.

저자는 이 책에서 도시경영자에게 꼭 요구되는 두 가지 핵심 역량, 즉 결단하는 능력과 갈등을 해소하는 능력을 기르는 데는 실사구시의 실천을 통해서만 가능하다고 강조한다. 자신이 경험한 많은 사례들을 중심으로 자세하게 설명함으로써 정치와 행정 분야에서 일하거나 일하기를 원하는 사람, 특히 도시경영의 리더를 꿈꾸는 사람들에게는 최고의 실전형 교과서로 권할 만하다.

경북 상주에서 태어난 저자는 대구시 문화체육국장과 경제산업국장을 거쳐 현재 대구수성구청장으로 일하고 있다.